Ledelse udvikling er udvikling af kompetencer indenfor ledelse

Ledelsesudvikling  (foto: hansentoft.dk)

Ledelsesudvikling (foto: hansentoft.dk)

Ledelse udvikling er udvikling af den perfekte form for udvikling af lederkompetencer, der er mulig på markedet. Hvis man som leder gerne vil skærpe sine kompetencer og få dem til at række længere, kan det være en god ide at melde sig til ledelse udvikling. Her findes der nemlig utallige muligheder og chancer, der kan være værd at tage som leder og som privatperson. Det bedste må være den helt naturlige ro, der følger, når man ved, at man har truffet den helt beslutning. Men hvordan ved man nogensinde det, og hvordan ved man nogensinde, at man har fat i den helt rigtige ende.

Erfaring og viden

Erfaring giver meget, men i sidste ende er der noget, der kan være med til at drive erfaringen frem og give den substans. Refleksion som sådan er uundværlig, når man skal finde ud af, hvilke beslutninger, der skal træffes. Endnu vigtigere er de helt særlige stunder, hvor man opdager noget nyt, eller lærer noget helt essentielt. Ledelse udvikling er et kursus, der giver næring og tæring, et kursus, der dækker knoglerne af de spontane beslutninger ind med fedt og kød. Med andre ord får alle slags beslutninger et lag af anciennitet, et lag af interessante og spændende dimensioner, som det klart kan anbefales, at man undersøger fordelene ved.

Kursets fordele

Der findes fordele, der kommer i kraft af deltagelse i kurser. Ledelse udvikling sætter udviklingen af den helt rette form for ledelse i fokus, ligesom det også er den helt rette form for beslutningstagen, der kommer i højsædet, når man kommer i kontakt med ledelse udvikling og de mange former, som den kan tage sig ud som. Ledelse udvikling gavner både mennesket og mennesket bag handlingen. Giver et fantastisk overblik over beslutninger, konsekvenser, gavn og problematikker.

 

Se på ledelse udvikling hos Hansen Toft

Share

Efteruddannelse er kilden til et bedre samfund

Efteruddannelse (foto: via.dk)

Efteruddannelse (foto: via.dk)

I Danmark snakker man mere og mere om, at viden skal blive vores største eksportvare. Vi skal uddanne os til det ene og det andet, og vi skal gerne være de bedste til det – ikke bare på vores uddannelsessted, men i hele verden skal vi være de bedste. Det er et udvidet konkurrence gen, og det kan være en stor fordel for Danmark, og for de danskere der kan holde til denne konkurrence. Hvis man er en af dem, så bør man helt sikkert sørge for at uddanne sig så meget som muligt. I Danmark er vi nemlig også så heldige, at vi får penge for at studere og at være under uddannelse, hvorfor det næsten ville være idiotisk ikke at tage en form for efteruddannelse. Det gode ved viden som eksportvare er nemlig, modsat andre eventuelle eksportvarer, at der ikke er en øvre grænse for viden. Man kan altså blive ved med at fylde på, alt afhængig af hvor vidensbegærlig man er. Har man altså lyst og mod på det, så kan man blive ved med at efteruddanne sig i en evighed.

Få en højere løn

Det er dog ikke således, at guleroden kun ligger hos staten og regeringen, når man vælger at tage en efteruddannelse. Det er nemlig ganske simpelt; højere uddannelse giver et bedre arbejde, og et bedre arbejde giver bedre løn. Derfor er det en tretrinsraket, som ikke blot gavner staten men også gavner os, som vælger at tage en efteruddannelse. Vi er ydermere så heldigt stillet i Danmark, at vi kan efteruddanne os indenfor alting – uanset hvilken uddannelse vi har, kan vi efteruddanne os derfra. Vi kan tilmed tage efteruddannelser på tværs af faggrupper, således at man bliver kompetent på flere fronter, hvorfor man bliver brugbar i flere af arbejdsmarkedets henseender. Tag derfor en efteruddannelse, hvis du føler, at dette lyder som noget for dig.

 

Læs meget mere om efteruddannelse her: http://www.via.dk/efter-og-videreuddannelse

Share

Få flere kompetencer med en spændende videreuddannelse

Du bliver aldrig færdig med at lære (foto viauc.dk)

Du bliver aldrig færdig med at lære (foto via.dk)

De fleste har nok hørt ordsproget som lyder på at lære en gammel hund nye tricks – der er nu noget om snakken. For os mennesker i hvert fald, så gælder det, at vi kan lære hele livet. Selvom man rent biologiske og kognitivt kan tale om, at kroppen er bedre til indlæring med mere i de spæde år af den lange livsrejse, som vi hver og især er på. Dog betyder det langt fra, at man er nødt til at være ung for at kunne lære, derimod så skal vi hele tiden lære, og der er mange måder, som man kan bruge til at sørge for at man udvikler sine kompetencer og viden.

Bliv bedre til dit job eller få et nyt job ved at tage en spændende videreuddannelse

Inden det bliver tid til at tale om, hvordan man helt konkret kan gøre det, så er det interessant, at der er flere områder, hvor man kan tilegne sig ny viden. Det der er vigtigt for mange er dog ens arbejde, og det er et centralt sted, hvor der er behov for videreudvikling. Først og fremmest skal man sørge for at tillegne sig nye kompetencer og viden, fordi det er vigtigt i forhold til at arbejdsmarkedet helt tiden er i udvikling, og derfor skal man sørge for at kunne følge med i denne udvikling. Der er dog flere måder at få mere viden på, men en rigtig oplagt og god måde er altså at tage en videreuddannelse. Bliv bedre til det du gør og kan, samtidig med at du lærer noget nyt. Man kan også selv forsøge at lære noget nyt, men med en videreuddannelse er du sikret i at få en vis mængde af nye kompetencer, hvor du undervises af et professionelt team.

Se mere om mulighederne for en videreuddannelse hér

Share

Bliv en bedre leder med projektledelse kursus

God projektledelse vokser ikke på træerne (foto hansentoft.dk)

God projektledelse vokser ikke på træerne (foto hansentoft.dk)

Det er svært at forudsige fremtiden, men alligevel har vi et indtryk af, hvilke tendenser som vil spille ind i fremtidens arbejdsmarked. Først og fremmest så har politikere og medier brugt meget energi på, at fremane et billede af at fremtidens arbejdsmarked vil indeholde en særlig fordeling på det aldersmæssige. Denne fordeling går ud på, at der i fremtiden vil være væsentlig flere ældre, og for at samfundet skal kunne ’stå oprejst’, så er vil fremtidens arbejdsmarked og indeholde flere ældre, altså så vil folk være ældre, inden de går på pension. Derudover så taler mange også om, at i og med at Danmark er et meget lille verden i en stor globaliseret verden, så skal vi, firmaer og andre instanser være omstillingsparate for at kunne følge med og have betydning. Det kommer også til at påvirke os som mennesker på arbejdsmarkedet. Eksempelvis så handler det om, at vi skal være klar på at hele tiden udvikle os, og det vil også betyder, at man ikke på samme måde vil opleve at folk har det samme jobs hele livet.

Bliv omstillingsparat og bliv klar til fremtiden med et spændende og lærerigt projektledelse kursus

Der er flere måder, man kan omstille sig til fremtiden på, og egentlig så vil det ikke være helt unaturligt for den generation som træder ind på arbejdsmarkedet i disse år. Unge mennesker og fremtidens ’arbejdere’ er klar på at omstille sig. Noget som man med fordel kan gøre brug af er at tage et kursus i eksempelvis projektledelse. At lave projekter er noget, som kommer til at blive mere og mere anvendt, netop fordi at situationerne ændrer sig hele tiden, og derfor har man mere brug for enkeltstående projekter fremfor faste jobs. Ved at tage et projektledelse kursus bliver man klar til at kunne varetage disse opgaver.

Tag et interessant projektledelse kursus hos VIA Uddannelsescenter

Share